АГЕНТСТВО ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА / АУТСОРСИНГ

|

СВЯЗАТЬСЯ С НАМИ

17

15000

90

4000

лет практического опыта

проведенных собеседований

закрытий первыми кандидатами

закрытых вакансий

+

%

8 (996) 07-25-036

ПОДБОР ПЕРСОНАЛА ПО НАПРАВЛЕНИЯМ:

Подбор IT специалистов

Подбор в сферах: HR, бухгалтерия, финансы, юриспруденция, маркетинг, продажи

Подбор уникальных редких специалистов

Строительство Проектирование
Промышленность Производство
(ИТР)

Подбор Руководителей высшего звена

УСПЕШНО РЕАЛИЗОВАННЫЕ КЕЙСЫ

Наш почерк... или
почему закрывать вакансии лучше с нами

ЦИФРОВАЯ ЭКОНОМИКА
выгодные условия стоимости работ

ТЕХНОЛОГИИ 2025 : рекрутинг нового поколения

КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ КАК СТАНДАРТ

Формат работы online позволяет исключить офисные издержки и предлагать прозрачную, конкурентоспособную ценовую политику. Вы платите только за результат — без лишних затрат.

AL технологии в рекрутменте
Автоматизированный рекрутмент
Боты для быстрого закрытия
Технологии Executive search
Детально прорабатываем кандидатов, персонализированные методики оценки

ГАРАНТИЯ

БЕЗ ПРЕДОПЛАТЫ

ПРОФИЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ И РЕГУЛЯРНОЕ ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ

Бесплатная замена кандидата до 100 дней

Вы платите только тогда, когда новый сотрудник приступает к работе.

психологическое консультирование;
управление организацией и персоналом;
коучинг — золотой сертификат;
экономика труда и кадровый аудит.

ЦЕНИТЬ ВРЕМЯ КЛИЕНТА - НАШ ПРИОРИТЕТ

Подход уровня Консьерж - работа вне рамок с 09.00 - 18.00 — встречи, интервью и обсуждения проходят в удобное для вас время
Всю работу по сопровождению кандидатов в компанию берем на себя
Предоставляем инструменты и рекомендации для ввода нового сотрудника в должность (стажировка, адаптация)

Ваши данные, требования и процесс найма остаются в полной безопасности.

Этапы работы

Договор

Мы начинаем сотрудничество с заключения договора, в котором четко прописываем все значимые условия. Это гарантия прозрачности и взаимного доверия с 1-го дня.
Анализ вакансии
Мы тщательно анализируем не только требования и особенности вакансии.
На этом этапе проводим анализ:
- Изучаем текущие задачи отдела, бизнес цели Компании
- Анализируем корпоративную культуру и стиль управления
- Мониторим рынок труда для выявления акутальных трендов и дефицитных навыков
- Разрабатываем портрет кандидата
Подбор и оценка
- На данном этапе мы проводим подробный подбор кандидатов, учитывая их соответствие требованиям вакансии
- Подбираем персонализированные инструменты оценки: тесты, кейсы, интервью, потенциал роста
- Проведение глубинного интервью
Сопровождение кандидата
Наша цель - обеспечить успешную интеграцию кандидата в вашу компанию и создать условия для его продуктивной работы:
- помощь в подготовке адаптационных материалов для нового сотрудника
- сопровождение кандидата, сбор обратной связи
- при необходимости организуем стратегические сессии по адаптации

TeamСтройИТ — молодое рекрутинговое агентство с серьезной экспертизой.

Наша специализация - подбор ключевых специалистов для всех сфер бизнеса:
ИТ специалисты, ИТР специалисты, Управленцы, Менеджеры по продажам, Административно-управленческий персонал, Финансовые службы и т.д.

Мы не занимаемся механическим подбором — каждая вакансия для нас УНИКАЛЬНА.
Мы берёмся только за те проекты, где можем предложить быстрое и качественное решение.

Мы работаем по всей России и умеем быстро выдавать результат.

В нашей системе каждый знает свою зону ответственности и что от него ожидают.